Attualità

Polizia Municipale sul piede di guerra

No ai servizi notturni disarmati. Lo richiede la municipale di Siena a seguito della situazione di degrado che si é verificato nel centro storico

Sono innumerevoli le criticità che i vigili urbani hanno dovuto fronteggiare negli ultimi mesi. Da qui la decisione unanime di scrivere all'amministrazione comunale di fronte alla necessità di ricorrere al giudice del lavoro, in un primo momento per l’inopportuna messa in mora (l’Amministrazione soccombente non ha ancora provveduto a formalizzare il ritiro dell’atto, nonostante siano trascorsi mesi dal pronunciamento del giudice) e successivamente per comportamento antisindacale (anche in questo caso l’Amministrazione è stata condannata), persiste una grande difficoltà a normalizzare i rapporti tra il personale della Polizia Municipale, il Comando e l’Amministrazione Comunale.

Una spaccatura dunque che si é venuta a creare con il Comune di Siena difficile da sanare.

Si legge nel comunicato stampa del comando senese :"Oggi, a seguito di nuove e pressanti richieste della cittadinanza, si vorrebbe una volta di più improvvisare un  vero e proprio presidio di Via Pantaneto, pretendendo che gli “impiegati comunali” si trasformassero istantaneamente in una sorta di “reparto celere” e, disarmati, affiancassero o addirittura, come spesso capita, sostituissero Polizia di Stato e Carabinieri per operazioni di sicurezza urbana, che potrebbero facilmente trasformarsi (con il precipitare degli eventi) in interventi di “Ordine Pubblico”.

La richiesta dell’Amministrazione di svolgereservizi di polizia dalle 22 alle 4 coglie l’istanza della cittadinanza, ormai indisponibile a tollerare fenomeni di degrado che non si è stati in grado di gestire, ma la leggerezza con la quale vengono affrontate le giuste richieste dei cittadini lascia quantomeno sconcertati."

Si chiede, ancora alla Polizia Municipale, di accollarsi anche i servizi di prossimità notturna e questo, proseguono i rappresentanti della categoria sarebbe inaccettabile senza caratteristicheben precise di addestramento e di compenso adeguato.